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Privacy Policy | Traitement des candidatures

Dernière mise à jour : 16 mars 2026

Conformément à la Loi fédérale sur la protection des données (LPD) en vigueur depuis le 1er septembre 2023 et, lorsque applicable, au Règlement général sur la protection des données (RGPD – UE 2016/679), IT ADVANCED CONSULTING SA vous informe des modalités de traitement de vos données personnelles dans le cadre du processus de recrutement.

1. Titulaire du traitement
IT ADVANCED CONSULTING SA
Email : compliance@itadvanced.ch
Adresse : Route de Pré-Bois 20, 1215 Genève

2. Catégories de données collectées
Les données suivantes peuvent être collectées dans le cadre d’une candidature :

  • Données d’identité : nom, prénom, date de naissance

  • Coordonnées : adresse, e-mail, téléphone

  • CV, lettre de motivation, diplômes, certificats

  • Données issues des entretiens ou évaluations (tests, notes)

  • Références professionnelles

  • Toute autre information fournie volontairement dans le cadre du processus

3. Finalités du traitement
Les données sont traitées pour :

  • Évaluer l’adéquation du profil au poste visé

  • Organiser les entretiens et évaluations éventuels

  • Communiquer avec le/la candidate

  • Gérer une base de talents pour de futures opportunités (sur consentement)

  • Respecter les obligations légales (égalité de traitement, droit du travail)

4. Base légale du traitement

  • Art. 31 LPD : mesures précontractuelles à la demande du/de la candidate

  • Consentement : pour la conservation du dossier au-delà du recrutement en cours

  • Obligations légales : notamment celles en lien avec le droit du travail ou la non-discrimination

5. Partage de vos données personnelles
Les données personnelles collectées peuvent être partagées uniquement avec les entités suivantes, dans le cadre d’un processus de recrutement commun :

  • TEAMLOG SA

  • TANIT SA

Ces sociétés partenaires s’engagent contractuellement à n’utiliser vos données que dans le cadre des finalités définies, et à respecter les exigences de la LPD.
Aucune transmission à des tiers hors du groupe n’est effectuée sans votre accord explicite, sauf obligation légale.

6. Durée de conservation

  • Les données sont conservées pendant 6 mois après la fin du processus de recrutement.

  • Avec votre accord écrit, elles peuvent être conservées jusqu’à 24 mois pour de futures opportunités.

  • Vous pouvez à tout moment demander la suppression de vos données.

7. Sécurité des données
Nous appliquons les mesures suivantes pour garantir la sécurité de vos données personnelles :

  • Accès restreint aux seules personnes autorisées

  • Stockage sécurisé via Microsoft 365 et Zoho Recruit (hébergés en Suisse ou en Europe)

  • Chiffrement, journalisation des accès, sauvegardes régulières

  • Partenaires techniques conformes à la LPD et, le cas échéant, au RGPD

8. Vos droits
Vous disposez des droits suivants :

  • Droit d’accès, de rectification, de limitation ou de suppression de vos données

  • Droit d’opposition au traitement

  • Droit de retrait de votre consentement à tout moment

  • Droit d’introduire une réclamation auprès du Préposé fédéral à la protection des données (PFPDT)

9. Contact
Pour toute question ou pour exercer vos droits, vous pouvez contacter :
Ruben OLENDER
Responsable du traitement des données
Email : compliance@itadvanced.ch
Adresse : Route de Pré-Bois 20, 1215 Genève